NorskoPráce
Nabídky/Hlavní konzultant / poradce
💼 Různé

Hlavní konzultant / poradce

📍 Oslo

Hledáme analyticky uvažujícího a společensky angažovaného kolegu nebo kolegyni na pozici hlavního konzultanta / poradce. Jde o trvalý pracovní poměr v oddělení pro rovnost, antidiskriminaci a mezinárodní záležitosti, konkrétně v sekci pro rovnost a kulturní rozmanitost. Nabízíme práci na pomezí politiky, společenského rozvoje a veřejné správy — strategickou, znalostně podloženou a smysluplnou. Nástup je možný co nejdříve.

Sekce má hlavní odpovědnost za rozvoj a koordinaci státní politiky zaměřené na boj proti diskriminaci a posilování rovnosti — mimo jiné v oblasti genderu, zdravotního postižení, věku, etnicity, genderové identity a genderového vyjádření.

V této roli budeš mít příležitost pracovat dlouhodobě a systematicky na komplexních tématech a přispívat odbornými podklady pro rozhodování politického vedení. Součástí práce je mimo jiné tvorba strategií, příprava a sledování akčních plánů a dotačních programů v daném oblasti. Témata spojená s digitalizací a novými technologiemi mohou být také součástí náplně práce.

Hledáme někoho, kdo má zájem o problematiku rovnosti a diskriminace a orientuje se v ní — zvláště v oblasti zdravotního postižení a univerzálního přístupu (design pro všechny).

Náplň práce
  • Zpracovávání analýz, podkladů a odborných doporučení pro politické vedení
  • Přispívání k rozvoji strategií a politik
  • Analytická a výzkumná činnost v rámci daného politického okruhu
  • Příprava návrhů projevů, příspěvků a interních materiálů
  • Dialog a spolupráce s ostatními ministerstvy, podřízenými úřady a občanskou společností
  • Průběžná agenda, vyřizování individuálních podnětů a posuzování žádostí o schůzky
  • Další úkoly v rámci celého portfolia oddělení

Budeš úzce spolupracovat s odborníky uvnitř i vně ministerstva a můžeš dostávat úkoly i z jiných částí organizace.

Co očekáváme
  • Schopnost zasadit rozvoj politik v oblasti rovnosti a rozmanitosti do širšího společenského kontextu
Přihlásit se →

Přihláška přes pracovní portál

Informace o pozici

Typ
Trvalý
Zveřejněno
7. května 2026
← Zpět na přehled